曇り時々晴れ。蒸し暑い!
気力と体力の限界! 癌じゃないのに、身体の痛みが生きる
気力を奪われていく。
前から在宅介護について色んな疑問を持っている。人手不足や
家族の負担や精神的なサポートなどの様々な問題がある。
コロナと共存をしなければならないからこそ、ヘルパーとほかの
介護制度を見直すべきだと思う。今は感染のリスクか、ヘルパーと
看護師のサポートを受けるか、この二つの選択肢しかない。
介護の場合は濃厚接触を避けられない! 家族と住めば、他人が
出入りするとやはり本人と家族の感染のリスクが高まる。
それかと言って、すべての介護サービスを断ってしまうと家族に
負担がかかる。家族は感染したら、介護職員と違って労災認定が
不可能です。介護職員に移されても、文句言えない!
正直言って、毎月15日に介護事業所に出す予定表を書く時に
すごく悩んでいる。そして、感染リスクを考えて入る時間を
減らすことがある。
これからコロナのことを考えると在宅介護にかかわる職員が
減ってくるし、こちらも躊躇することが増える気がする。
呼吸器を着けている一人暮らしの方はやむを得ずにまた家族の
お世話にならないといけなくなる。
やはりイギリスのように介護して働けない家族にちゃんと
介護職員として認めて給料を支払うべきだと思う。
今は月に何時間かヘルパーか看護師を断っても、事業所が
損するけど、国は得する。そのお金はどこかへ消えていく。
気力と体力の限界! 癌じゃないのに、身体の痛みが生きる
気力を奪われていく。
前から在宅介護について色んな疑問を持っている。人手不足や
家族の負担や精神的なサポートなどの様々な問題がある。
コロナと共存をしなければならないからこそ、ヘルパーとほかの
介護制度を見直すべきだと思う。今は感染のリスクか、ヘルパーと
看護師のサポートを受けるか、この二つの選択肢しかない。
介護の場合は濃厚接触を避けられない! 家族と住めば、他人が
出入りするとやはり本人と家族の感染のリスクが高まる。
それかと言って、すべての介護サービスを断ってしまうと家族に
負担がかかる。家族は感染したら、介護職員と違って労災認定が
不可能です。介護職員に移されても、文句言えない!
正直言って、毎月15日に介護事業所に出す予定表を書く時に
すごく悩んでいる。そして、感染リスクを考えて入る時間を
減らすことがある。
これからコロナのことを考えると在宅介護にかかわる職員が
減ってくるし、こちらも躊躇することが増える気がする。
呼吸器を着けている一人暮らしの方はやむを得ずにまた家族の
お世話にならないといけなくなる。
やはりイギリスのように介護して働けない家族にちゃんと
介護職員として認めて給料を支払うべきだと思う。
今は月に何時間かヘルパーか看護師を断っても、事業所が
損するけど、国は得する。そのお金はどこかへ消えていく。